創(chuàng)新意識養(yǎng)護管理需要創(chuàng)新,其內(nèi)涵可以概括為“一二三四”。即謀一個目標、兩種機制、三個層面、四個著力點。一個目標即提高養(yǎng)護管理的生產(chǎn)力;兩種機制即
政府主導機制、市場進入機制;三個層面即決策層面、管理層面和生產(chǎn)層面;四個著力點即理念創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、技能創(chuàng)新和標準創(chuàng)新。而創(chuàng)新之路的當務之急在于
三方面,第一離不開政策的引導、鼓勵和支持;第二離不開經(jīng)費的支撐和維持;第三更離不開人才的主觀能動性。不僅要從理念上為養(yǎng)護管理“正名定位”,更要身
體力行,為養(yǎng)護管理“輸血造血”增勢,最終讓養(yǎng)護管理的名分、地位、實力與其在園林綠化業(yè)態(tài)中擔當?shù)闹厝蜗嗥ヅ洹?/p>